27 Червня 2015 
admin 
Тип роботи:
Об'єм:
11 стор.
Вартiсть:
25 грн.Змiст:
1. Правовий статус працівників кримінально-виконавчої системи. Персонал установ кримінально-виконавчої системи. Права та обов'язки співробітників установ виконання покарань. Дисциплінарна, адміністративна і кримінальна відповідальність співробітників. Правовий і соціальний захист співробітника кримінально-виконавчої системи
2. Задача
Стаття 143 КВК України встановлює, що засудженим, які відбувають покарання у ВК, при добросовісній поведінці і ставленні до праці і навчання після відбуття не менше 1/4 частині терміну покарання можуть бути покращені умови утримання. У цьому випадку засудженим дозволяється додатково витрачати на придбання продуктів харчування і предмети першої необхідності гроші в сумі 60% мінімальною з/п.
Який характер цієї норми за формою виразу розпорядження? Обґрунтуйте свої висновки.
До яких суб'єктів кримінально-виконавчого права звернені ці норми?
Література
Висновок:
Выполняем на заказ контрольные, курсовые и дипломные работы по всем отраслям права. Опыт работы – 14 лет. Тел.: 050-102-29-21, 093-826-45-66 natvik78@yandex.ru
Дана робота виконана без використання російськомовних джерел, має високий рівень унікальності та реальні посилання на джерела. НА САЙТІ НЕ ПЕРЕДБАЧЕНА МОЖЛИВІСТЬ СКАЧУВАННЯ РОБІТ, ВОНИ ВИСИЛАЮТЬСЯ ЗАМОВНИКУ ПІСЛЯ ОПЛАТИ. Для того, щоб ознайомитись з даною роботою (у форматі відео огляду), отримати звіт з перевірки на плагіат та іншу інформацію, звертайтесь за телефоном +380501022921 (Telegram, Viber, WhatsApp) або n0501022921@gmail.com
Категория: 
