перейти на сайт>>

Контрольна з дисципліни „ТЕХНОЛОГІЇ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ” В-15

ID роботи: 9510
Тип роботи:
Об'єм: 15 стор.
Вартiсть: 70 грн.


Змiст:

1. Психологічні методи оцінювання кандидатів на вакантну посаду в системі підбору персоналу

2. Стратегії роботи рекрутингових агенцій: спеціалізація і диверсифікація

3. Практичне завдання. Провести моніторинг ринку послуг з лізингу персоналу в Україні

Список використаних джерел



Висновок:

Виконуємо на замовлення будь-які розрахункові чи теоретичні контрольні, курсові та дипломні роботи для студентів Хмельницького Національного Університету (у т.ч. для дистанційної форми навчання). Гарантуємо супровід до заліку) Працюємо з 2003 року. Тел.: 050-102-29-21, natvik78@yandex.ru


НА САЙТІ НЕ ПЕРЕДБАЧЕНА МОЖЛИВІСТЬ СКАЧУВАННЯ РОБІТ, ВОНИ ВИСИЛАЮТЬСЯ НА ЕЛЕКТРОННУ СКРИНЬКУ ПІСЛЯ ОПЛАТИ. Для того, щоб ознайомитись з оглядом цієї роботи у форматі відео, отримати звіт з перевірки на плагіат та іншу інформацію, звертайтесь за телефоном +380501022921 (Telegram, Viber, WhatsApp) або n0501022921@gmail.com

Замовити цю роботу за допомогою форми: