14 Липня 2017 
admin 
Тип роботи:
Об'єм:
21 стор.
Вартiсть:
70 грн.Змiст:
15. Інвестиції в персонал як основа розроблення виробничих і соціальних показників розвитку організації
52. Короткострокове підвищення кваліфікації керівників та фахівців. Університети організацій
Завдання 1
За даними приведеними у таблиці 3.1 (дані в таблиці наведено за варіантами) необхідно визначити основні показники статистики навчання в організації: число навчених співробітників; бюджет часу на навчання; витрати організації на навчання персоналу.
Таблиця 3.1 – Основні показники діяльності організації за 20__ рік
Показник | ||
15 |
| |
1. Обсяг реалізації продукції, тис. грн | 2010 |
|
2. Чисельність промислово-виробничого персоналу, чол. в т.ч. працівників, що пройшли професійне навчання, чол.. | 120 2 |
|
3. Витрати на утримання робочої сили, тис. грн.. в т.ч. на навчання: - прямі - непрямі | 200
2.5 0.15 |
|
4. Загальний фонд робочого часу, год | 253440 |
|
5. Ефективний фонд робочого часу, год | 200218 |
|
6. Фонд часу відведений на професійне навчання працівників підприємства, год. | 55 |
|
Завдання 2
За даними приведеними у таблиці 3.2 (дані в таблиці наведено за варіантами) необхідно визначити чисельність працівників організації, яку необхідно направити на підвищення кваліфікації з періодичністю один раз на три роки і один раз на п’ять років, залежно від фактору стажу роботи, рівня освіти та річних темпів науково-технічного прогресу.
Таблиця 3.2 – Розподіл керівних працівників організації за стажем та за рівнем освіти
Стаж | |||
15 |
| ||
Освіта |
| ||
Вища | Без вищої |
| |
1. Особи, які мають стаж в галузі до 5 років в т.ч. за стажем на посаді керівника: | 50 | 30 |
|
до 3 –х років з них пройшли навчання | 27 4 | 17 6 |
|
від 3 до 5 - ти років: з них пройшли навчання | 23 2 | 13 15 |
|
2. Особи, які мають стаж в галузі 5 років і більше в т.ч. за стажем на посаді керівника: | 40 | 20 |
|
до 3 –х років з них пройшли навчання | 21 5
| 9 3 |
|
від 3 до 5 - ти років: з них пройшли навчання | 11 4 | 7 2 |
|
5 і більше років З них пройшли навчання | 8 3 | 4 1 |
|
Тест
Література
Висновок:
Виконуємо на замовлення будь-які розрахункові чи теоретичні контрольні, курсові та дипломні роботи для студентів Хмельницького Національного Університету (у т.ч. для дистанційної форми навчання). Гарантуємо супровід до заліку) Працюємо з 2003 року. Тел.: 050-102-29-21, natvik78@yandex.ru
Дана робота виконана без використання російськомовних джерел, має високий рівень унікальності та реальні посилання на джерела. НА САЙТІ НЕ ПЕРЕДБАЧЕНА МОЖЛИВІСТЬ СКАЧУВАННЯ РОБІТ, ВОНИ ВИСИЛАЮТЬСЯ ЗАМОВНИКУ ПІСЛЯ ОПЛАТИ. Для того, щоб ознайомитись з даною роботою (у форматі відео огляду), отримати звіт з перевірки на плагіат та іншу інформацію, звертайтесь за телефоном +380501022921 (Telegram, Viber, WhatsApp) або n0501022921@gmail.com
Категория: 
